O auxílio creche, segundo a lei, é direito das mães de bebês menores de 6 meses a ter um lugar onde possam deixar seus filhos enquanto trabalham. Caso a empresa não possua creche em seu espaço físico, deverá pagar uma taxa para que os colaboradores utilizem uma creche externa.
Leia mais
Você sabe o que é índice de absenteísmo? Essa taxa é um dos indicadores que precisam estar no radar de atenção do RH. O índice mensura atrasos e faltas não planejadas que podem afetar a produtividade da empresa. Entenda como calcular e como reduzir o absenteísmo!
Leia mais
Cada empresa organiza suas rotinas de trabalho da maneira mais adequada pra suas particularidades. Contudo, cada vez mais organizações aderem a um modelo que prioriza tarefas pontuais para um projeto às atividades recorrentes. Para organizar o andamento de cada tarefa, o método kanban é um dos mais populares. Conheça o WIP e saiba como aplicar!
Leia mais
Você quer encontrar o talento certo e evitar o turnover de recém-chegados? Então, é bom começar por uma descrição de vaga excelente, que deixe claro o que a empresa espera do candidato e transmita os valores da organização. Neste post, vamos passar algumas dicas para você escrever descrições de vagas certeiras. Confere aí!
Leia mais
Um programa de mentoria traz vantagens para empresas e colaboradores. Entenda a importância dessa prática e aprenda implementá-la na sua empresa!
Leia mais
De acordo com a pesquisa da Robert Half, realizada com mais de 1.500 diretores de Recursos Humanos em 12 países, os profissionais mais estressados do mundo são os brasileiros, no entanto 60% confiam que o trabalho em conjunto possa diminuir os fatores de estresse. Neste caso, o líder é um dos papéis principais para proporcionar um time engajado e alinhado!
Leia mais