O turnover pode ser um problema comum na empresa, mas raramente ele está só ligado à rotatividade. Normalmente, ele é um sintoma que indica uma causa maior, como questões relacionadas ao clima organizacional ou até… Leia mais
Auxílio-farmácia: como implementar o benefício e ter um impacto real?
O auxílio-farmácia vem ganhando espaço nas discussões sobre benefícios corporativos à medida que o custo com saúde pesa cada vez mais no orçamento dos colaboradores. Dentro das empresas, o tema passou a refletir uma demanda… Leia mais
Como o vale-terapia pode impactar o bem-estar dos colaboradores
O Brasil bateu recorde de afastamentos por saúde mental, com mais de meio milhão de licenças em 2025, segundo o Ministério da Previdência Social. O vale-terapia surge como uma resposta a esse cenário. Para as… Leia mais
Como o endomarketing pode fortalecer o engajamento nas empresas
O endomarketing não é apenas sobre “comunicar melhor”, mas muitas empresas ainda param por aí. O ponto dessa estratégia, que cuida das ações de marketing para o público interno, é outro: o que realmente chega… Leia mais
Mobilidade sustentável nas empresas: impacto real da estratégia de ESG
A mobilidade sustentável já deixou de ser pauta urbana e entrou na agenda das empresas. O conceito conecta deslocamento, ESG e experiência do colaborador em uma mesma discussão. Na prática, trata-se de repensar como as… Leia mais
Como o reembolso de despesas pode evoluir na sua empresa
O reembolso de despesas ainda é tratado, em muitas empresas, como um mero processo operacional. Mas, na prática, ele está diretamente ligado a algo muito mais sensível: a experiência do colaborador no dia a dia…. Leia mais