Conheça 7 métricas de produtividade que vão ajudar a mensurar o engajamento e performance dos colaboradores!
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Qual é a importância do employer branding?
Você já ouviu falar em Employer Branding? O termo se refere à gestão da marca empregadora e é cada vez mais importante para empresas. Confira!
Leia maisFlexibilidade: a principal tendência dos benefícios
A humanização está cada vez mais presente e mais requisitada no mercado, seja por clientes, investidores e até por profissionais. Com isso, as empresas precisam inovar no que irão proporcionar aos seus colaboradores, a fim… Leia mais
Entenda os benefícios do RH estratégico
Com a evolução do mercado, é preciso se adaptar a novas e constantes exigências. Mas essa recomendação não é válida apenas para profissionais que buscam desenvolvimento. As empresas também precisam adotar medidas que permitam contratações efetivas, que visam crescimento, rentabilidade e sucesso, como é o caso do RH estratégico.
Leia maisComo os Benefícios Flexíveis aumentam a retenção dos colaboradores
Na gestão empresarial, o turnover é um indicador para calcular a rotatividade de funcionários – ou seja, a quantidade de profissionais que precisam ser substituídos após deixarem a empresa em determinado período. Hoje, é considerado um dos mais importantes indicadores-chave de desempenho, não só para o RH, mas também para toda a empresa. Por esse motivo, encontrar formas de aumentar a retenção dos colaboradores é muito importante.
Leia maisBenefícios Corporativos: um guia completo
A nova era dos benefícios corporativos está aí. Como chegamos até aqui? O que esperar daqui para frente? Como inovar e montar o melhor plano de benefícios para os seus colaboradores? Clique e descubra!
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